Fundadores
Fundadores
Uma Força Conjunta de Fundadores Talentosos
A Zagumi é composta por quatro fundadores excepcionais, cada um com suas próprias vantagens incomparáveis, transformando uma marca iniciante nas três principais fornecedoras de roupas de segunda mão na China.
Supply Chain
Assistência Domiciliária
Produção
Expansão do mercado
As pessoas que criam as roupas não se importam com o resultado final das roupas.
Mas nós temos.
Wang Fei
Minha família faz roupas
Minha família faz roupas da moda, então estamos familiarizados com a fabricação, venda e comércio exterior de roupas da moda. Estamos chocados com o fato de a produção e o fim da moda rápida durarem muito pouco.
Novas gerações jogam roupas fora de moda
Com o surgimento de novas tendências, a taxa de abandono de roupas está aumentando ano a ano. A demanda por roupas em áreas subdesenvolvidas não deve ser subestimada. Trabalhamos muito para encontrar maneiras de preencher esse desequilíbrio de demanda.
Garantimos que você receba o que pagou com uma enorme cadeia de suprimentos para apoiá-lo.
Ester Yang
À medida que nosso volume de pedidos aumenta, temos que encontrar maneiras de garantir uma rede de abastecimento adequada de matérias-primas e uma rede de cadeia de abastecimento de alta qualidade. Controlamos a qualidade final dos produtos recebidos por nossos clientes na origem. Rápido, boa qualidade e fornecimento estável de produtos de segunda mão é a nossa força.
Onde há pessoas procurando por roupas usadas, há os escritórios da Zagumi no exterior ao seu redor.
Zhang Liang
Eles têm poucas oportunidades
Nossos clientes têm fornecedores de roupas de segunda mão estáveis e de longo prazo. Devido ao subdesenvolvimento de informações e recursos, juntamente com o alto valor dos produtos de segunda mão. É caro para as pessoas mudar de fornecedor.
Nós os alcançamos
Nós nos aprofundamos no mercado africano, estabelecendo escritórios locais e armazéns no exterior.Através de nossa publicidade e boca a boca de clientes regulares, estabelecemos uma boa reputação no mercado local.
Trate seus funcionários como família e eles vão te pagar de volta.
Lin Chijun
8% de retenção de trabalhadores
Nossa equipe tem de 5 a 6 anos de experiência profissional, e muitos deles estão conosco desde a nossa fundação.
Eles entendem as necessidades de cada mercado
Não fazemos uma classificação grosseira, recebemos o feedback do mercado, acompanhamos ativamente a demanda do mercado e classificamos de acordo com o tamanho e a preferência.
